대체공휴일을 포함한 2022년 공휴일에 대해 정리해 보도록 하겠습니다. 휴일은 학생, 직장인뿐만 아니라, 누구나 관심을 많은데요. 2022년은 '21년 대체공휴일 법안이 통과된 영향으로, 휴일 수가 예년에 비해 조금 늘어나게 되었습니다.
주말(토/일) 포함해서 최근 3개년 휴일수를 비교해 보면 2022년 쉬는날은 총 117일입니다.
2020년 대비는 1일 늘어났고, 2021년 대비는 4일 늘어났습니다.
대체공휴일 공휴일 비교
- 2020년 쉬는날 (토/일 포함) : 116일 (주말 104일 + 공휴일 12일)
- 2021년 쉬는날 (토/일 포함) : 113일 (주말 104일 + 공휴일 9일)
- 2022년 쉬는날 (토/일 포함) : 117일 (주말 104일 + 공휴일 13일)
대체공휴일 적용 방식
- 대체공휴일이 적용되는 방식을 알아보면 대체공휴일은 국경일에만 적용됩니다. 즉, 국경일이 아닌 신정(1.1일), 현충일(6.6일), 석가탄신일(5.8일), 성탄절(12.25일)은 아쉽게도 대체공휴일이 지정되지 않습니다. 2022년에 주말에 걸려서 쉴 수 없는 공휴일은 신정, 석가탄신일, 성탄절입니다.
- 나라에서 정한 국경일은 3.1절, 광복절(8.15일), 개천절(10.3일), 한글날(10.9일) 로 주말과 겹쳤을 시, 다음 월요일에 대체공휴일이 지정됩니다.
-원래 대체공휴일이 지정되었던, 어린이날, 설날, 추석은 그대로 대체공휴일이 적용이 됩니다.
2022년 대체공휴일 공휴일
- 대체공휴일 적용(2일) : 한글날, 추석
- 주말과 겹치는 공휴일(4일) : 신정, 근로자의 날, 석가탄신일, 크리스마스
- 일회성 휴일(2일) : 대통령선거(3.9일), 지방선거(6.1일)
2022년 365일 중 쉬는날은 32% 정도입니다. 거의 1/3을 쉬게 됩니다.
2022년 상반기 법정공휴일
2022년 상반기 공휴일은 총 8일입니다.
2월에 설날이 월~수까지 이어지므로, 뒤에 2일만 휴가를 내면 총 9일의 황금연휴를 즐기실 수 있습니다. 또한, 3월에도 3.1절이 화요일이라 전날인 월요일 휴가를 내면 짧게 3박 4일 여행도 가능하겠습니다.
6월에 지방선거(수)와 현충일(일) 사이인 목/금 휴가 2일을 낸다면 총 6일간의 황금연휴를 역시 즐기실 수 있겠습니다.
- 1월(1일) : 설날(1.31, 월)
- 2월(2일) : 설날(2.1~2, 화~수)
- 3월(2일) : 삼일절(3.1, 화), 대통령선거(3.9, 수)
- 4월 : 없음
- 5월(1일) : 어린이날(5.5, 목)
- 6월(2일) : 지방선거(6.1, 수), 현충일(6.6, 월)
2022년 하반기 법정공휴일
2022년 상반기 공휴일은 총 5일로 상반기 대비 3일이나 적어 하반기는 황금연휴를 만들 수도 없습니다.
- 7월 : 없음
- 8월(1일) : 광복절(8.15, 월)
- 9월(2일) : 추석(9.9~12, 금~월)
- 10월(2일) : 개천절(10.3, 월), 한글날(10.10, 월, 대체공휴일)
- 11월 : 없음
- 12월 : 없음
이렇게 2022년 대체공휴일을 포함한 공휴일에 대해 살펴봤습니다. 주말과 겹치는 공휴일이 많아 아쉬웠는데, 다행히 2022년에는 대선/지선으로 인해 쉬는 날이 2일 늘어나면서 쉬는 날이 많아졌습니다. 2022년 공휴일 일정 확인하시고, 미리미리 한해 휴가 계획도 세워보시면 좋을 것 같습니다.
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